Organizacja Knowledge Network poszukuje dynamicznego kierownika projektu do swojego biura w Húsavíku. Szukamy osoby z doświadczeniem w zarządzaniu, posiadającej dobre umiejętności komunikacyjne, wykazującej inicjatywę i potrafiącej pracować samodzielnie. Jest to zróżnicowane i wymagające stanowisko, obejmujące współpracę ze wszystkimi działami wsparcia w naszej instytucji.
Zachęcamy wszystkie zainteresowane osoby do przesłania CV wraz z danymi osób udzielających referencji oraz listu motywacyjnego, w którym wyjaśnią powód złożenia podania oraz powody, dla których nadają się na to stanowisko.
W celu uzyskania dalszych informacji prosimy o kontakt z Lilją Rögnvaldsdóttir pod numerem 464-5100 lub pocztą elektroniczną na adres lilja@hac.is.
Praca i miejsce pracy:
- Różnorodna i dynamiczna praca w zgranym zespole
- Przyjazne dla rodzin i pełne życia środowisko pracy
- Udział w projektach mających na celu wzmocnienie społeczności i jej członków
- The Knowledge Network to ośrodek zajmujący się kształceniem przez całe życie, badaniami naukowymi, szkolnictwem wyższym i innowacjami w północno-wschodniej części kraju, na terenie hrabstw regionu North-East Counties.
- Obecne lokalizacje to Stéttinni w północno-wschodniej Islandii, Kistan w okręgu Langanes oraz Gíg w Þingeyjardalur.
Główne obowiązki i zadania:
- Nadzorowanie codziennego funkcjonowania i rozwoju działań
- Planowanie, księgowość i sprawozdania roczne we współpracy z biegłym rewidentem
- Współpraca z resortami rządowymi, sektorem przemysłowym, władzami lokalnymi i instytucjami edukacyjnymi
- Finansowanie projektów i wnioski o dotacje
- Negocjacje
- Zarządzanie umowami najmu i obsługa najemców
- Obsługa płac
- Sporządzanie raportów, statystyki dotyczące pracy oraz rozpowszechnianie informacji
- Prezentacje, przyjęcia grupowe i organizacja imprez
- Praca zespołowa przy różnorodnych projektach w działach pomocniczych organizacji.
- Inne zadania doraźne
Wymagania dotyczące wykształcenia i kompetencji
- Wykształcenie wyższe przydatne w pracy
- Zorganizowane i samodzielne podejście do pracy
- Doświadczenie w zakresie operacji, zarządzania i zasobów ludzkich będzie dodatkowym atutem.
- Motywacja i inicjatywa w pracy
- Myślenie zorientowane na rozwiązania i pozytywne nastawienie
- Dobre umiejętności komunikacyjne i umiejętność pracy w zespole
- Znajomość obszarów specjalizacji Knowledge Network stanowi dodatkowy atut.
- Umiejętność jednoczesnego zarządzania wieloma projektami
- Dobra znajomość obsługi komputera i biegłość w kwestiach technicznych
- Dobra znajomość języka islandzkiego i angielskiego
Miejscem pracy i codziennej obecności pracownika jest ośrodek STÉTTIN w Húsavíku, gdzie znajduje się siedziba główna Þekkingarnetið. Przebywanie w tej miejscowości przez cały rok oraz aktywny udział w życiu społeczności stanowią istotny element tej roli. Jest to stanowisko w pełnym wymiarze godzin, a pożądane jest, aby wybrany kandydat mógł rozpocząć pracę 1 grudnia.
Termin składania zgłoszeń na to stanowisko upływa 16 sierpnia.
Zgłoś się na to stanowisko na stronie Alfred.is